Οι ξενοδόχοι «τινάζουν στον αέρα» τη συλλογική σύμβαση εργασίας

Με κολπάκια που στόχο έχουν να εγκλωβίσουν τους εργαζόμενους, συγκεκριμένοι εργοδότες – ξενοδόχοι, επιδιώκουν να «σπάσουν» την υποχρεωτική εφαρμογή της κλαδικής σύμβασης. Ξενοδοχεία της Αθήνας, εφαρμόζουν τις τελευταίες ημέρες μαζικά, την υπογραφή νέων συμβάσεων με τους εργαζομένους τους, απαιτώντας η συμφωνία να γίνει με εργολαβικές εταιρίες. Στη συνέχεια οι εργαζόμενοι, πιάνουν δουλειά στα ίδια ξενοδοχεία και στα ίδια πόστα.

Η διαφορά είναι ότι μέσω των εργολαβικών εταιριών, δεν γίνεται εφαρμογή της κλαδικής σύμβασης, επειδή οι ξενοδόχοι ισχυρίζονται ότι δεν υποχρεώνονται για κάτι τέτοιο. Έτσι, αναγκάζουν τους εργαζόμενους να «συρθούν» σε νέες συμβάσεις, με βάση τον κατώτατο μισθό των 586 ευρώ μικτά και όχι με βάση τα μισθολόγια που ορίζει η συλλογική σύμβαση του κλάδου, τα οποία είναι αισθητά υψηλότερα.

Το κόλπο είναι αριστοτεχνικά στημένο και οι ξενοδόχοι εκμεταλλεύονται το γεγονός ότι η πλειονότητα των εργαζομένων στον κλάδο έχει υπογράψει συμβάσεις ορισμένου χρόνου. Μόλις οι συμβάσεις αυτές λήγουν, οι εργοδότες απαιτούν ως προϋπόθεση για να υπογράψουν νέα σύμβαση, αυτή να πραγματοποιηθεί μέσω εργολαβικής εταιρίας. Έτσι οι εργαζόμενοι αναγκάζονται να αποδεχτούν τη νέα σύμβαση που όμως δεν ενσωματώνει τις ευεργετικές διατάξεις της κλαδικής.

Για τις περιπτώσεις εκείνες που ο εργαζόμενος έχει υπογράψει σύμβαση αορίστου χρόνου, οι εργοδότες ασκούν πιέσεις ώστε να αποδεχτεί τροποποίηση αυτής. Μάλιστα, σε κάποιες ακραίες περιπτώσεις, καταγράφηκαν έως και απολύσεις σε κεντρικό ξενοδοχείο της Αθήνας, επειδή οι εργαζόμενοι αρνήθηκαν να δεχτούν τροποποίηση προς το χειρότερο, της σύμβασής τους. Για το θέμα ήδη έχει παρέμβει το Σώμα Επιθεώρησης της Εργασίας και γίνονται όλες οι απαραίτητες ενέργειες, ώστε οι απολύσεις αυτές να κριθούν άκυρες.

Όμως το γενικότερο πρόβλημα της ξεκάθαρης καταστρατήγησης της κλαδικής σύμβασης εργασίας, παραμένει. Στο υπουργείο Εργασίας έχουν ενημερωθεί για το μέγεθος του προβλήματος και ετοιμάζουν την αντεπίθεσή τους. Εξετάζουν δηλαδή τον τρόπο εκείνο που θα «θωρακιστεί» η κλαδική σύμβαση, ώστε να μην μπορούν οι εργοδότες να κάνουν κακή χρήση των εργολαβιών, για να την παρακάμπτουν. Η εξεύρεση λύσης στο πρόβλημα είναι κομβικής σημασίας, γιατί διαφορετικά «πάει στράφι» όλη η προσπάθεια που κατέβαλλε η κυβέρνηση να επεκτείνει τις συλλογικές συμβάσεις εργασίας που είναι σε ισχύ, στο σύνολο των επιχειρήσεων των κλάδων που απευθύνονται.

Ήδη χθες το απόγευμα το συνδικάτο εργατοϋπαλλήλων επισιτισμού- τουρισμού και συναφών επαγγελμάτων νομού Αττικής πραγματοποίησε συγκέντρωση διαμαρτυρίας έξω από το υπουργείο Εργασίας. Μάλιστα, οι συνδικαλιστές κατέθεσαν ψήφισμα με τις θέσεις τους, ζητώντας την άμεση παρέμβαση των υπηρεσιών του υπουργείου, έτσι ώστε να αποφευχθεί μια γενίκευση αυτής της πρωτοβουλίας ορισμένων εργοδοτών, στο σύνολο του κλάδου. Υπενθυμίζεται ότι η συγκεκριμένη σύμβαση που επεκτάθηκε σε όλες τις επιχειρήσεις του κλάδου, αφορά περίπου 114.000 εργαζόμενους, είναι δηλαδή η μεγαλύτερη που έχει υπογραφεί έως τώρα στη χώρα. Άρα είναι κομβικής σημασίας να τηρηθεί η υποχρεωτικότητα της επέκτασής της χωρίς κάποιοι εργοδότες να χρησιμοποιήσουν κάποια «παραθυράκια» της νομοθεσίας για να αποφύγουν να δώσουν τις αυξήσεις που έχουν οριστεί…