Εργασιακός Μεσαίωνας: Απολύθηκε έγκυος στον έβδομο μήνα κύησης

Σε μια πράξη ακραίας εργοδοτικής αυθαιρεσίας, η εταιρεία VresNET (εταιρεία τηλεφωνικού καταλόγου στην Καλλιθέα, Αθήνα) απέλυσε έγκυο εργαζόμενη στον έβδομο μήνα εγκυμοσύνης. Στη συνέχεια απέλυσε τρεις ακόμα εργαζόμενους που τόλμησαν να μιλήσουν για το αυτονόητο και να υπερασπιστούν τη συνάδελφό τους.

Το Εργατικό Κέντρο της Αθήνας έφερε στη δημοσιότητα τη συγκεκριμένη περίπτωση, κάνοντας λόγο για «όργιο αυταρχισμού». Με επίσημη ανακοίνωση, το ΕΚΑ έκανε γνωστό ότι η εταιρεία προχώρησε ακόμα περισσότερο και «έστησε μια βιομηχανία μηνύσεων απέναντι στην ίδια την εργαζόμενη, στους συναδέλφους της, σε μέλη του Δ.Σ. του Συνδικάτου Ερργατοϋπαλλήλων Τηλεπικοινωνιών και Πληροφορικής (ΣΕΤΗΠ), ακόμα και στο Δ.Σ. της Α΄ ΕΛΜΕ Θεσσαλονίκης επειδή τόλμησε να εκφράσει την αλληλεγγύη του στην εργαζόμενη. Μάλιστα η πρόεδρος και ο αντιπρόεδρος της Α΄ ΕΛΜΕ Θεσ/νίκης κατέληξαν και κρατούμενοι στο Α.Τ. Τούμπας».

Το ΕΚΑ θεωρεί ότι αυτές οι ενέργειες υποδαυλίζονται από τις αποφάσεις της ΕΕ, που υπό προϋποθέσεις επιτρέπει σε ομαδικές απολύσεις να συμπεριλαμβάνονται και έγκυες. Καλεί τα σωματεία – μέλη του  να καταδικάσουν τις αντεργατικές πρακτικές της εργοδοσίας της VresNET και απαιτεί την πλήρη δικαίωση της απολυμένης εργαζόμενης και την άμεση απόσυρση των μηνύσεων.

Α.Β.