Attica Group : Προσπαθεί έντεχνα να μεταθέσει τις αστικές της ευθύνες στους υπαλλήλους της

Του Νίκου Σακελλαρίου 

Περιμέναμε να καταλαγιάσει λίγο η συναισθηματική φόρτιση από τον φόνο (ή και δολοφονία) του 37χρονου προκειμένου να ασχοληθούμε με τις αστικές ευθύνες που  υπάρχουν για την εταιρεία Attica Group.  Κατ’ αρχήν βάσει των αρχών Αστικού Δικαίου η Attica Group έχει ευθύνες καθώς οι 4 δράστες ήταν υπάλληλοί της. Λόγω των ευθυνών αυτών, προφανέστατα η νομική πλευρά της οικογένειας του θύματος, θα διεκδικήσει κάποια ποσά. Γι’ αυτό και η Attica Group σε μία προσπάθεια να αποσύσει τις ευθύνες της έβγαλε ανακοίνωση με την οποία τα ρίχνει όλα στον καπετάνιο και στους υπαλλήλους της γενικότερα. Αυτό το κάνει για δύο λόγους. Πρώτα για να εξευμενιστεί απέναντι στον θυμό του κόσμου και δεύτερον για να γλυτώσει όσο το δυνατόν περισσότερα από τις διεκδικήσεις της οικογένειας του θύματος ή όσων έχουν ένομο συμφέρον.

Τα ‘ρητορικά ερωτήματα’ της εταιρείας 

Η εταιρεία δίνει ερωταπαντήσεις αναφορικά με το τραγικό περιστατικό όπου στο ερώτημα, «γνώριζε ο καπετάνιος τι συνέβαινε στον καταπέλτη; Γιατί δεν σταμάτησε αμέσως το πλοίο και γιατί δεν ρίχτηκε σωσίβιο με σχοινί ή άλλο μέσο προκειμένου να διασωθεί;», απαντά: «Την ώρα που έδωσε την εντολή απόπλου δεν υπήρχε συμβάν στον καταπέλτη. Στη συνέχεια, αντελήφθη άνθρωπο να πέφτει στη θάλασσα από την κάμερα της Γέφυρας. Ήταν λανθασμένες και η εκτίμηση και η απόφαση του πλοιάρχου και μάλιστα έρχονται σε απόλυτη αντίθεση με την εκπαίδευση που έχει λάβει και την πάγια ναυτική πρακτική».

Αντίστοιχα, συμπληρωματικά, η Attica Group στο ερώτημα «τι προβλέπουν τα πρωτόκολλα ασφαλείας για τον απόπλου του πλοίου; Τηρήθηκαν;», απαντά: «Τα πρωτόκολλα ασφαλείας και οι διαδικασίες της εταιρείας σύμφωνα με τη νομοθεσία και τον κώδικα ασφαλούς διαχείρισης προβλέπουν πριν την απόδεση του πλοίου, το κλείσιμο όλων των εξωτερικών ανοιγμάτων συμπεριλαμβανομένου και του καταπέλτη. Εκ του αποτελέσματος φαίνεται ότι οι προβλεπόμενες διαδικασίες δεν ακολουθήθηκαν».  

Οι νομικές απαντήσεις στα ρητορικά ερωτήματα είναι ότι κάθε λάθος υπαλλήλου της βαραίνει και  την ίδια. Εάν κριθεί ότι όντως οι υπάλληλοί της είχαν δόλο ή έπραξαν λάθος στην διαχείριση του συμβάντος , αυτή θα πληρώσει αποζημιώσεις και μετά μπορεί κάλλιστα να στραφεί προς τους 4 υπαλλήλους της για να διεκδικήσει ότι θέλει απ’ αυτούς λόγω των όποιων ενεργειών τους που έγιναν ή δεν έγιναν.